2022年1月13日上午，永業行咸寧分部召開2021年度工作總結大會，永業行黨委書記、董事長潘世炳一行蒞臨咸寧分部聽取管理團隊的工作匯報。副總裁吳學鋒、程為民、各職能部門、業務部門代表以及咸寧分部全體成員共50余人參加會議。
會上，董事長潘世炳對分部2021年在業務升級、客戶層級提升、新業務擴展、團隊建設、員工關懷等方面取得的成績，尤其是在業務升級層面，在“兩山銀行”、集體經營性建設用地入市和“畝產論英雄”等新業務實現突破予以肯定。并從國內外宏觀政策結合永業行發展，就市場、技術、管理、業務升級等多個方面勉勵咸寧分部全體人員再創佳績，全體員工要以專業技術服務客戶，堅持問題導向，齊心協力實現市場區域網格全覆蓋、業務領域全面升級，落實“三年行動計劃”，進一步加強總分部融合發展，對2022年分部的發展充滿信心。
副總裁吳學鋒、程為民對咸寧分部一年來取得的工作成績給予鼓勵、對分部全體人員的辛勤付出表示關心和慰問，并就2022年咸寧分部在市場開拓、團隊建設、人才培養、制度完善、總分部聯動和團隊文化建設等方面提出具體的建議。
永業行咸寧分部總經理周志琦回顧了2021年的整體工作情況，并就“市場、技術、管理、風險防控、文化建設、信息化建設”等六個方面提出了2022年分部的經營管理目標。分部管理人員就各業務板塊進行了工作回顧、問題分析及工作計劃的匯報。總部各職能部門、業務部門代表圍繞市場開拓、人事管理、總分部聯動、團隊建設等方面對分部提出了意見和建議。
2022年，永業行咸寧分部全體員工將開啟新的開始，踏上新的臺階，開創新的輝煌！